Управление поведением сотрудников в организации

Формат обучения

Очный

Тип обучения

Тренинг

Начало

По мере набора группы

ОПИСАНИЕ

Цель курса — предоставить необходимые знания, ключевые инструменты и технологии для практики управления поведением сотрудников в организации

В процессе обучения Вы познакомитесь с новыми эффективными подходами к управлению поведением сотрудников. Сможете освоить технологии влияния.

Научитесь:

  • эффективно подходить к управлению поведением сотрудников в своей организации;
  • решить много своих собственных текущих рабочих задач, применяя технологии влияния;
  • создавать условия для формирования лояльности сотрудников, проявлению инициативности и заинтересованности каждого члена команды в успешности организации на рынке, ее процветанию и развитию;
  • получать удовольствие от работы со своими коллегами;
  • управлять сопротивлениями, делать из работников сотрудников.

 

ПОЧЕМУ СТОИТ ВЫБРАТЬ НАС?

Государственное
учреждение

Обучение проходит на территории Тольяттинского государственного университета. 

Профессиональные
преподаватели

Вас будут обучать только квалифицированные преподаватели и профессионалы своего дела

КАЧЕСТВЕННОЕ
ОБРАЗОВАНИЕ

На наших курсах Вы получаете только качественное образование

РЕЗУЛЬТАТЫ ОБУЧЕНИЯ

В результате каждый слушатель, помимо теоретических знаний, будет иметь ряд cобственных практических наработок.

Формат обучения

Очный

Тип обучения

Тренинг

Выдаваемый документ

Удостоверение о повышении квалификации

Количество часов

36 часов

Период обучения

Начало обучения

По мере набора группы

СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ

руб.10 500

ОСТАВЬ ЗАЯВКУ

Email

dpo@tltsu.ru

Адрес

ул. Белорусская 16В, 902 каб.

Наши социальные сети